Unfälle sind die Ausnahme. In den meisten Fällen beenden Erkrankungen das Berufsleben – und die können jeden treffen, auch im Büro.
* Quellen: Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV), Ursachen und Durchschnittsalter für 2024, übrige Ursachen als Differenz zu 100 % berechnet; Deutsche Aktuarvereinigung (DAV) zum Risiko „jeder Vierte“. Die Beispiele je Ursache dienen der Veranschaulichung.
Ihr Auto ist versichert, Ihr Haus auch. Rechnen Sie aus, wie viel Einkommen Sie bis zur Rente noch verdienen – genau das steht auf dem Spiel.
Unverbindliche Beispielrechnung auf Basis Ihrer Eingaben, ohne Steuern und Inflation. Die passende Rentenhöhe hängt von Ihrer persönlichen Situation ab.
Bei der Berufsunfähigkeitsversicherung entscheiden die Bedingungen – nicht der günstigste Beitrag. Diese Punkte prüfen wir für Sie.
Als Faustregel rund 75 % Ihres Nettoeinkommens absichern. Je früher Sie abschließen, desto günstiger ist die Prämie.
Endet der Vertrag zu früh, entsteht kurz vor der Rente eine Lücke. Wir achten auf Schutz bis zum Rentenbeginn.
Der Versicherer darf Sie nicht auf einen anderen Beruf verweisen, den Sie theoretisch noch ausüben könnten.
Wir fragen vorab anonym bei all unseren Gesellschaften an – so finden wir den Versicherer, der Sie zu den besten Bedingungen annimmt.
Rente erhöhen bei Heirat, Kind, Hauskauf oder Gehaltssprung – ohne erneute Gesundheitsprüfung.
Zahlung schon bei längerer Krankschreibung, rückwirkende Leistung und Hilfe beim Antrag: Im Ernstfall stehen wir an Ihrer Seite.
Wir prüfen Rentenhöhe, Laufzeit und Bedingungen – und sagen Ihnen ehrlich, ob Ihr Schutz noch zu Ihrem Leben passt.
Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) zahlt Ihnen eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf wegen Krankheit, Unfall oder Kräfteverfall voraussichtlich dauerhaft zu mindestens 50 % nicht mehr ausüben können. Sie ersetzt damit einen Teil Ihres Einkommens.
Mit der Arbeitsunfähigkeitsklausel (AU-Klausel) zahlt der Versicherer die vereinbarte Rente schon dann, wenn Sie längere Zeit krankgeschrieben sind – je nach Tarif meist ab sechs Monaten durchgehender Krankschreibung. Sie müssen dafür noch keine Berufsunfähigkeit nachweisen.
Das überbrückt die Zeit, in der die Prüfung der Berufsunfähigkeit läuft oder noch offen ist, ob Sie in den Beruf zurückkehren. Die Leistung ist zeitlich begrenzt, je nach Tarif zum Beispiel auf 18 bis 36 Monate. Nicht jeder Tarif enthält die Klausel – wir achten im Vergleich darauf.
Nach Berechnungen der Deutschen Aktuarvereinigung wird rund jeder Vierte im Laufe des Arbeitslebens mindestens einmal berufsunfähig. Laut GDV waren 2024 psychische Erkrankungen und Nervenleiden mit 38 % die häufigste Ursache, gefolgt von Krebs (19 %) und Erkrankungen des Bewegungsapparats (16 %). Schwere Unfälle machten nur 8 % der Fälle aus.
Berufsunfähigkeit betrifft also längst nicht nur körperlich arbeitende Menschen.
Die volle Erwerbsminderungsrente erhalten Sie nur, wenn Sie in keinem Beruf mehr als drei Stunden täglich arbeiten können. Ihr erlernter Beruf und Ihr bisheriges Einkommen spielen dabei keine Rolle. Die Rente liegt deutlich unter dem letzten Nettoeinkommen – und Berufseinsteiger haben in den ersten Jahren oft noch gar keinen Anspruch.
Als Faustregel gelten rund 75 % Ihres Nettoeinkommens. Entscheidend ist, dass Sie davon Ihre laufenden Kosten, Ihre Krankenversicherung und Ihre Altersvorsorge weiter bezahlen können. Mit dem Rechner auf dieser Seite erhalten Sie einen ersten Richtwert.
Der Beitrag hängt von Beruf, Alter, Gesundheitszustand, Rentenhöhe und Laufzeit ab. Je früher Sie anfangen, desto günstiger ist die Prämie. Wir vergleichen die Tarife für Ihren Beruf und nennen Ihnen konkrete Beiträge.
Oft ja – möglicherweise mit einem Zuschlag oder dem Ausschluss einzelner Erkrankungen. Wir machen dafür einen anonymen Gesundheitscheck bei all unseren Gesellschaften. So erfahren Sie vorab, wer Sie zu welchen Bedingungen versichert, ohne dass eine Ablehnung gespeichert wird.
Ja. Wir prüfen Rentenhöhe, Laufzeit und Bedingungen Ihres Vertrags. Ältere Verträge sind oft günstig und sollten nicht leichtfertig gekündigt werden – wir sagen Ihnen ehrlich, ob Behalten, Anpassen oder Ergänzen sinnvoll ist.
Ja. Unser Büro ist in der Kolumbusstraße 31 in 53881 Euskirchen. Wir beraten Sie dort persönlich, auf Wunsch auch telefonisch oder per Videocall.
Die Beratung ist für Sie kostenfrei. Wir vergleichen passende Tarife, erklären die Unterschiede verständlich und begleiten Sie auch im Leistungsfall.
Tristan Kropp & Marc Franzen beantworten Ihre Frage persönlich – kostenlos und unverbindlich.
Antwort am selben Tag – meist schon nach wenigen Stunden